В Каких Регионах Проводится Земский Фельдшер 2022: последние новости, изменения, советы

Содержание

Указанным медработникам, прибывшим/ переехавшим на работу в сельские населенные пункты, либо рабочие поселки, либо поселки городского типа, либо города с населением до 50 тыс. человек и заключившим трудовой договор с медицинской организацией на условиях полного рабочего дня, будет полагаться единовременная компенсационная выплата в полмиллиона рублей. Источник выплаты — региональный бюджет, он получает на эти цели субсидию из федерального. Для этого предварительно регион должен включить должности акушерок и медсестер в Перечень вакантных должностей медработников, при замещении которых осуществляются единовременные компенсационные выплаты на очередной финансовый год, и оформить соответствующую заявку

Начиная с 2022 года, благодаря этой федеральной программе, сельские больницы получили приток свежих кадров. Программа «Земский доктор» была запущена российским правительством для того, чтобы в сельской местности появились специалисты общего профиля по наиболее востребованным направлениям. Как стало известно, программа будет действовать и в 2022 году.

заключают трудовой контракт по специальности;
получают выписку из приказа по предприятию о назначении на соответствующую должность;
собирают сопроводительный пакет документов;
подают заполненное заявление и необходимые подтверждения в уполномоченное отделение ФОМС;
подписывают соглашение;
перевод средств на счет претендента по закону программы «Земский доктор» выполняется в течение 30 календарных дней.

Чиновники уверяют, что все дело в этичности – многие другие медики работают в таких же сложных условиях, и не получают двойного стажа. К тому же, с осени прошлого года работа инфекционных отделений была более-менее отлажена, и врачам уже не приходится выполнять роль «кризисных менеджеров». Тем не менее, медработники крайне недовольны тем, что их лишили пенсионной льготы.

Если врач не отработает 5 лет, то он возвращает переплаченную ему сумму. Например, при отработке трех лет из пяти врачу предстоит вернуть 400 тыс. р. государству. Деньги нужно будет вернуть и при расторжении контракта по причине недобросовестной работы специалиста.

Напомним, в области реализуется национальный проект «Здравоохранение», который нацелен на ликвидацию кадрового дефицита в отрасли и повышение престижа медицинского работника. В регионе исполняются федеральные программы «Земский доктор» и «Земский фельдшер», а также региональная программа «Земская медицинская сестра».

Медики, переехавшие работать в посёлки или города с населением до 50 тысяч человек, получают единовременные выплаты: врачи – 1 млн рублей, фельдшеры – 500 тыс. рублей. Если населённые пункты находятся на удалённых и труднодоступных территориях, то компенсации увеличиваются до 1,5 млн рублей и 750 тыс. рублей соответственно. А для тех, кто выберет Дальний Восток, Крайний Север или Арктическую зону, выплаты составят 2 млн рублей и 1 млн рублей соответственно.

С 1 января 2022 года ещё больше категорий медицинских работников смогут получать компенсации при переезде в сельскую местность или малые города России. Необходимые для этого изменения в государственную программу «Развитие здравоохранения» внёс Председатель Правительства Михаил Мишустин.

По новым правилам на господдержку также смогут рассчитывать акушерки и медсёстры фельдшерских и фельдшерско-акушерских пунктов. Размер выплат для них будет таким же, как и для фельдшеров. То есть 1 млн рублей – Дальний Восток, Крайний Север и Арктика, 750 тыс. рублей – удалённые и труднодоступные территории, 500 тыс. рублей – все остальные.

Напомним, в рамках программ «Земский доктор» и «Земский фельдшер» медицинские работники (врачи и фельдшеры), прибывшие (переехавшие) на работу в сельские населенные пункты, либо рабочие поселки, либо поселки городского типа, либо города с населением до 50 тыс. человек, могут получить компенсационную выплату до 500 тыс. рублей (фельдшеры) и до 1 млн рублей (доктора).

Исполняющая обязанности заместителя главного врача по поликлинической работе Кинель-Черкасской ЦРБ Нина Лохова рассказала, что с 2022 года Кинель-Черкасский район отнесен к особо удаленным территориям, в связи с этим по программам «Земский доктор» и «Земский фельдшер» увеличены выплаты специалистам, которые приезжают работать в сельскую местность. По программе «Земский доктор» в 2022 году трудоустроено 8 докторов по специальностям: врач-невролог, врач-онколог, врач-травматолог-ортопед, офтальмолог, врач-стоматолог-хирург, врач по паллиативной медицине, 2 врача-педиатра участковых. Они уже получили выплаты в размере 1,5 миллиона рублей.

«В 2022 году по программе «Земский фельдшер» расширен перечень специальностей, по которым у нас могут быть трудоустроены медицинские работники. Поэтому сейчас в фельдшерско-акушерские пункты могут трудоустраиваться не только фельдшеры, но и медицинские сестры и акушерки, — пояснила Нина Андреевна. — Эта программа уже стартовала и в ФАПе в селе Сарбай работает медицинская сестра, которая также получила выплату в размере 750 тысяч рублей. Эти программы способствуют привлечению кадров в медицину, кроме того, администрация у нас обеспечивает работников административным жильем. Это одна из мер поддержки, один из главных стимулов для привлечения кадров в сельскую местность. В районе возводятся новые модульные ФАПы, очень удобные, с хорошими условиями труда, поэтому туда с удовольствием устраиваются и фельдшеры, и медицинские сестры».

Обеспечение медицинских организаций системы здравоохранения квалифицированными кадрами – одно из важных направлений национального проекта «Здравоохранение», инициированного Президентом России Владимиром Путиным. В этом, в том числе, часть стратегии лидерства Губернатора Самарской области Дмитрия Азарова.

«Я приехала в Кинель-Черкасский район в 2022 году на постоянное место жительства, в апреле этого года устроилась на работу и была приятно удивлена, когда мне сказали, что я вошла в программу «Земский фельдшер», — рассказала медсестра ФАП села Сарбай Галина Бородина. — В свое время закончила медицинское училище имени Нины Ляпиной, потом с родителями уехала в Пестравку. Там я прожила 20 лет. Потом переехала в Самару. Но долго в Самаре не проработала, я сельский житель, захотелось на свежий воздух. А здесь такая замечательная природа, хорошие условия работы, мне вообще нравится общаться с людьми, в селе люди не просто приходят на прием. Они расскажут о себе, своей жизни, о детях и внуках, а мне это очень интересно, зная человека, проще общаться с ним, помочь ему. Так что работать мне в фельдшерско-акушерском пункте комфортно, и моим пациентам удобно. Считаю, что программы по привлечению кадров на село «Земский доктор» и «Земский фельдшер» важны прежде всего для молодежи. В селе очень хорошая практика, да и материальная поддержка играет большую роль».

Государственная программа; Земский Фельдшер; в 2022 году

В программе заложены прогрессивные задачи, она пользуется заслуженным вниманием и позволяет существенно улучшить состояние регионального медобслуживания. Молодые специалисты быстро нарабатывают ценный опыт, улучшают свои профессиональные навыки и одновременно решают жилищные вопросы.

Соответствие возраста участника максимально принятому программой. В различных регионах требования отличаются. Основное заключается в том, что участниками должны быть лица не старше 35 лет, но по решению властей некоторых регионов этот возраст увеличен до 50 лет. В 2022 году предельный возраст увеличен до 45 лет.
Законченное медобразование среднего уровня. Без диплома фельшера участвовать в программе невозможно. Необходимо предоставить документ соответствующего образца.
Обязательно проживание в сельской местности региона-участника программы «Земский фельдшер». Чтобы стать участником, понадобится поселиться на постоянное проживание в сельскую местность.
Необходимо выполнить условие программы об обязательной отработке в лечебном учреждении в течение 5 лет. За это время участник должен получать полную ставку и работать в сельской местности. В стаж не включается отпуск по уходу за ребенком.

Опыт российских регионов, где программа «Земский фельдшер» уже запущена, показал очень достойные результаты. Фельдшерский состав значительно увеличился по своей численности, стало больше жителей сельской местности, которым оказывается своевременная медицинская помощь. В 2022 году намечено продолжить реализацию программы. Поэтому региональные власти планируют в бюджетах увеличить объем денежных средств для выплаты участникам. Все изменения фиксируются в Приказе областного исполнительного органа государственной власти.

Если по каким либо причинам участник федеральной программы решит в одностороннем порядке расторгнуть договор, то полученная сумма выплаты подлежит возврату в казну. В случае призыва «земского фельдшера» на службу в армию, трудовой договор с ним расторгается. Для медработника в дальнейшем есть два варианта – вернуть часть компенсации или продолжить срок отработки после окончания службы. Военнослужащие имеют право принять любое решение самостоятельно.

Средний медперсонал, который является участником программы «Земский фельдшер» пользуется определенными льготами. Они устанавливаются органами региональной исполнительной власти. Кроме финансовой выплаты, сумма которой фиксирована во всех областях, специалисты среднего звена получают дополнительные льготы по проживанию. Молодым фельдшерам предоставляется жилое помещение и работа по специальности. Выплата используется участниками программы в своих целях, чаще всего 500 тыс. рублей идут на приобретение жилья или погашения долга по кредиту.

Врач узнает информацию о действующих вакансиях в селе, куда он хочет переехать, записывается на собеседование.
После успешного прохождения собеседования заключается трудовой договор.
Гражданин подает документы в местное управление или департамент здравоохранения вместе с заявлением о назначении единовременной компенсационной выплаты.
Заключается договор.

акушеры-гинекологи;
анестезиологи-реаниматологи;
детские кардиологи, онкологи, хирурги, урологи-андрологи;
неонатологи, нефрологи, офтальмологи, онкологи;
кардиологи, психиатры, врачи приемных отделений;
терапевты, стоматологи, рентгенологи, ревматологи;
урологи, фтизиатры, физиотерапевты;
эндокринологи, хирурги.

Программа «Земский доктор» появилась еще несколько лет назад после распоряжения Президента РФ о создании дополнительных льгот и гарантий медицинским работникам в селах и поселках городского типа. С этого момента тысячи граждан успели получить деньги на улучшение жилищных условий или погашение ипотеки.

2 000 000 руб. для врачей и 1 000 000 руб. при переезде в сельский населенный пункт на Дальнем Востоке, Крайнем Севере и приравненные к нему территории.
1 500 000 руб. для врачей и 750 000 руб. для фельдшеров при трудоустройстве на удаленных и труднодоступных территориях.
1 000 000 руб. для врачей и 500 000 руб. для фельдшеров при переезде в города с населением до 50 000 человек.

паспорт;
трудовой договор, заключенный на срок от 5 лет;
копия приказа о приеме на работу;
копия трудовой книжки;
реквизиты банковского счета;
сведения о новом месте проживания в селе;
копия диплома об образовании.

В случае несоблюдения медицинским работником требования отработать пять лет по трудовому договору и прекращения трудового договора или изменения условий трудового договора до истечения пятилетнего срока он обязан в течение 5 (пяти) рабочих дней с даты прекращения трудового договора или изменения условий трудового договора возвратить часть полученной выплаты, рассчитанную пропорционально неотработанному периоду времени, путем ее перечисления на лицевой счет Министерства.

Выплата предоставляется однократно медицинским работникам, являющимся гражданами Российской Федерации, не имеющим неисполненных финансовых обязательств по договору о целевом обучении, прибывшим (переехавшим) на работу в сельские населенные пункты, либо рабочие поселки, либо поселки городского типа, либо города с населением до 50 тыс. человек и заключившим трудовой договор с медицинской организацией, подведомственной Министерству здравоохранения Республики Крым (далее – Министерство), на условиях полного рабочего, с выполнением трудовой функции на должности, включенной в перечень вакантных должностей медицинских работников в медицинских организациях и их структурных подразделениях на 2022 финансовый год, утверждаемый Министерством (размещен на официальном сайте Министерства в разделе: «Земский доктор»).

Единовременные компенсационные выплаты (далее – выплата) по программе «Земский доктор / Земский фельдшер» предоставляются медицинским работникам (врачам, фельдшерам, а также акушеркам и медицинским сестрам фельдшерских и фельдшерско-акушерских пунктов), прибывшим (переехавшим) на работу в сельские населенные пункты, либо рабочие поселки, либо поселки городского типа, либо города с населением до 50 тысяч человек Республики Крым, в размере 1 млн. рублей для врачей и 0,5 млн. рублей для фельдшеров, а также акушерок и медицинских сестер фельдшерских и фельдшерско-акушерских пунктов.

5) прибытие (переезд) медицинского работника на работу в сельский населенный пункт, либо рабочий поселок, либо поселок городского типа, либо город с населением до 50 тысяч человек Республики Крым из сельского населенного пункта, либо рабочего поселка, либо поселка городского типа, либо города с населением до 50 тысяч человек Республики Крым, где он занимал должность медицинского работника.

В Пермском крае планируют ввести новые разовые выплаты для врачей и фельдшеров

Как рассказала министр здравоохранения Пермского края Анастасия Крутень, данные предложения уже учтены в проекте программы «Медицинские кадры Пермского края», разработанном региональным Минздравом. «В рамках программы предлагается с 2022 года предоставлять дополнительные разовые выплаты вновь прибывшим в территории для работы врачам и фельдшерам, а также выпускникам ПГМУ и медицинских колледжей. До 2 млн руб. будут получать приехавшие в территории, в которых живет до 50 тыс. человек, в медучреждения в более крупных населенных пунктах – по 1 млн руб.», – сообщила министр.

Губернатор Прикамья Дмитрий Махонин поддержал предложения о дополнительных мерах стимулирования для медицинских работников. «Сегодня часть выпускников медуниверситета и колледжей уходят работать в частные клиники. Для многих из них при выборе места для трудоустройства вопрос обеспеченности жильем является одним из основных. Необходимо до конца октября внести проект на рассмотрение в Законодательное Собрание, чтобы его новый состав оперативно обсудил вопрос о выделении из бюджета края средств на новые выплаты. Принятие программы поможет здесь и сейчас улучшить ситуацию с оказанием медицинской помощи в муниципалитетах Прикамья», – подчеркнул Дмитрий Махонин.

Отметим, по данным Министерства здравоохранения Пермского края, в 17 муниципалитетах Прикамья в настоящее время дефицит врачей ощущается особенно остро. В них на 10 тыс. проживающего населения показатель обеспеченности врачами составляет менее 20 при среднекраевом уровне 37,3. Наиболее высокий недостаток среднего медицинского персонала имеется в Перми: там показатель обеспеченности ниже среднего по региону.

Глава Прикамья Дмитрий Махонин отметил, что для регионального Правительства задача обеспечения населения качественной и доступной медицинской помощью является одной из ключевых. Для ее решения в рамках национального проекта «Здравоохранение», утвержденного президентом РФ Владимиром Путиным, программы модернизации первичного звена и за счет средств краевого бюджета проводится масштабная работа. Учреждения здравоохранения получают современное оборудование и медтехнику, проводятся капитальные ремонты помещений, строятся поликлиники, ФАПы и другие объекты. «Но основная проблема заключается в обеспечении кадрами. Имеется дефицит врачей. Он ниже, чем в среднем по стране, тем не менее нам необходимо привлечь еще более 900 специалистов. Что касается среднего медицинского персонала (медсестер и фельдшеров), то здесь показатель по региону ниже среднероссийского: требуется привлечь порядка 1,5 тыс. человек», – подчеркнул Дмитрий Махонин.

По его словам, сегодня краевые власти решают проблему в рамках федеральных программ «Земский доктор» и «Земский фельдшер». С этого года начат целевой прием в медицинские колледжи студентов, которые будут получать ежемесячные выплаты во время обучения. Также на 25% увеличен прием целевиков Пермским медуниверситетом, а региональный Минобр создал 5 профильных медицинских классов, в которых детям со школьных лет будут прививать интерес к работе врача. Но, по мнению Дмитрия Махонина, необходимы дополнительные меры.

Земский фельдшер в каких регионах действует в 2022 году

Сделать копию всего паспорта
Предоставить сведения о месте проживания и прописки
Предоставить диплом о высшем образовании и иные документы, связанные с ординатурой
СНИЛС
ИНН
Прочесть и заполнить трудовой договор
Дать согласие на участие
Предоставить реквизиты счета в банке, куда будет перечислена сумма

Стандартная форма подобного заявления требует указания персональных данных заявителя ФИО, дата рождения, должность, дом. Также в ней прописываются соответствующие реквизиты Минздрава Московской области и медучреждения. Как принято, в данном письменном обращении заявитель просит выплатить ему ЕКВ в конкретном размере, заключив надлежащий договор. Готовое заявление датируется и подписывается лично претендентом на льготу.

Помимо льгот и выплат, которые обещает федеральная программа “Земский фельдшер”, медицинский работник, согласившийся переехать в малонаселенный город, получает возможность оформить все прочие привилегии, действующие в данном субъекте РФ – это могут быть компенсации стоимости жилищно-коммунальных услуг, бесплатный проезд внутри региона и прочие меры поддержки.

Деньги на развитие программы из бюджета страны стали выделять с года, и к году выплаты составят несколько десятков миллиардов рублей. Что предлагает государство и на кого рассчитан проект? Переезд в другую местность влечет за собой трудности с приобретением жилья. Программа помогает врачам, согласившимся сменить место жительства и работы, решить эту проблему. Дорогие читатели!

Программа действует с 2012 года по 2024 год. Периодически в условия программы вносятся изменения в части предъявления требований к участникам. Например, в 2012 году программа распространялась на врачей (фельдшеров) до 35 лет, затем были внесены изменения в части расширения возрастных пределов до 50 лет.

Однако со временем стали понятны специфические сложности, обусловленные региональной спецификой. Хорошие результаты отмечены в Смоленской, Иркутской, Московской областях. Однако во многих других территориальных образованиях количество трудоустроенных в сельской местности врачей измерялось единицами. Для дополнительной финансовой поддержки со стороны федерального центра с 2022 года выделяется 60% от бюджета целевой программы. Запланировано последующее увеличение отмеченной доли до 70%.

Во-первых, после переезда специалист вправе запросить компенсацию расходов за ЖКУ. Сумма, которую можно вернуть, составляет порядке 1 000 рублей ежемесячно.
Во-вторых, медработник может стать участником уже федеральной программы развития сильхоз территорий.

заявление о заключении договора по единовременной выплате;
паспорт заявителя;
СНИЛС и ИНН;
трудовое соглашение с получателем средств, устраивающимся на работу в сельское медучреждение (полный рабочий день, указанный срок действия договора – не меньше 5 лет);
трудовую книжку;
диплом о получении среднего медобразования;
сертификат, подтверждающий специализацию претендента;
документ, подтверждающий факт переезда и проживания в сельской местности.

Суть программы «Земский доктор» – привлечение сотрудников с высшим медицинским образованием. Возрастной ценз с 2022 года отсутствует, поэтому данный критерий не имеет значения. Участник должен документально подтвердить получение соответствующей квалификации на стадии рассмотрения заявки. Другие требования и особенности:

Согласно Федеральному Закону №415 от 19.12.2022, на развитие программы в 2022 году средства заложены, поэтому ее действие продолжится. Также, по сравнению с первоначальной версией проекта, увеличен возрастной порог для соискателей: от выпускников ВУЗов до 50 лет. Программа «Земский доктор» стала распространяться и на поселки городского типа, города с населением до 50 тысяч человек.

гражданский паспорт, иное удостоверение личности;
подписанный сторонами трудовой контракт;
приказ по предприятию о приеме на работу по специальности;
справку из ФНС либо другой документ с подтверждением ИНН;
сведения о личном банковском счете врача (номер и другие платежные реквизиты);
документы, подтверждающие наличие высшего профильного образования (завершение ординатуры, интернатуры);
данные о постоянной регистрации места жительства из подразделения МВД;
заявление с отметкой согласия на оформление договора с Минздравом по программе «Земский доктор».

Условия программы Земский доктор в 2022 году: миллион для врачей, вакансии, участники и возрастные ограничения

Для решения проблем с дефицитом медперсонала в сельской местности государство использует комплексные мероприятия. С целью улучшения финансового состояния внедрена специализированная программа «Земский доктор». Врач после переезда может получить 1 млн. р. в качестве безвозмездной компенсации. В этой публикации рассмотрен механизм получения помощи.

При досрочном расторжении трудового контракта по инициативе работника деньги придется вернуть пропорционально остатку обязательного срока (5 лет). Исключением является ситуация, когда врач должен выполнить свои воинские обязанности. Предлагается два варианта:

возраст не менее 21 года, но не более 65 лет;
гражданство РФ;
достаточный доход для погашения задолженностей и содержания семьи;
длительный трудовой стаж;
согласие супруга на получение кредита и оформление в качестве созаемщика;
страхование (личное, недвижимости).

с 2022 года – увеличение предельного возраста для участников с 25 до 50 лет, расширение перечня включенных в программу муниципальных образований;
с 2022 – кроме сел в список подходящих населенных пунктов добавлены поселки, соответствующие категории «рабочих» или «городского типа».

отсутствует свидетельство пенсионного страхования, иной документ из «обязательного» перечня;
имеется наказание ограничением на занятие определенной должности;
недостаточный практический опыт;
плохое состояние здоровья не позволяет выполнять служебные обязанности в полном объеме;
собеседование проведено лицом, не уполномоченным для выполнения соответствующих действий.

– Для сельской местности, тем более на таком большом участке, предпочтительнее врач общей практики – кругозор больше, чем у участкового терапевта, – поясняет Дмитрий Рыжов. – Поэтому меня направили на первичную переподготовку на шесть месяцев в Нижний Новгород. Заодно я выучился на гериатра – на моём участке очень много пожилых людей, а лечение людей в возрасте имеет свои особенности. Специальность фтизиатра получил дистанционно. Я ещё и дежурный врач стационара.

Сроки рассмотрения заявления на федеральном уровне не регламентированы – их также придется искать в региональном законодательстве. Как правило, решение по поданному заявлению принимается в течение 30 дней с момента его получения. В течение 3 дней с момента принятия решения заявитель получает письменное уведомление (в случае отказа помимо основной информации в нем также указываются причины, по которым выплата не будет назначена).

Участник программы “Земский фельдшер” получает единовременный грант в размере 500 000 рублей (так называемые “подъемные”) в качестве денежного вознаграждения. При этом власти страны и региона не требуют отчета в том, как средства расходуются – это остается на усмотрение фельдшера. Средства перечисляются на счет заявителя из бюджета регионального отделения Минздрава РФ (60% суммы оплачивает Фонд обязательного медицинского страхования, оставшиеся 40% – регион).

Переезжая на новое место жительства, фельдшеру придется купить или построить дом. Проект, предложенный государством, помогает переселившимся фельдшерам приобрести жилье. В большинстве регионов данной суммы вполне хватает на приобретение жилья. Выплату может получить каждый специалист. Например, если в семье их двое, деньги будут насчитаны на каждого в отдельности.

Заявление, по которому в дальнейшем после утверждения вас в должности предоставят финансовую помощь.
Все ксерокопированные страницы паспорта;
Копию договора по месту работы, в котором вы берете на себя обязанности отработать полных пять лет по месту распределения;
Ксерокопированные страницы трудовой книжки. Там должно быть написано, что вы числились именно фельдшером;
Ксерокопированный диплом с вуза, колледжа. В нем должно быть написано, что вы как минимум получили среднее образование по данному профилю. Вкладыш с оценками обязательно. Причем уровень оценок должен соответствовать 4 баллам, не ниже. В противном случае могут отказать в выплате. Заведение, которое вы заканчивали должно иметь аккредитацию на территории РФ;
Обязательно вложить ксерокопированный сертификат, подтверждающий вашу специализацию;
Копию справки о прописке по месту вашей будущей работы;
На момент обращения в Министерство здравоохранения у фельдшера не должно быть личного недвижимого имущества.

Какие регионы участвуют в программе земский фельдшер

Условия работы на селе, где больницы часто не соответствуют современным условиям и нет необходимого оборудования, достаточно тяжелые: «Были дни, когда работала по 36 часов без сна и отдыха, но видимо молодость давала своё, с работой я справлялась. Принимала на амбулаторном приеме, бежала в дневной стационар, потом ночное дежурство, утром опять на прием, и это все один бесконечный день. О своей жизни, конечно, забыла полностью» — пишет автор канала Doctor.Всем. На селе она отработала лишь половину срока.

Новые меры призваны улучшить ситуацию с доступностью медицинской помощи на удаленных территориях. «Мы рассчитываем привлечь новые медицинские кадры, которых нам очень сильно не хватает в селах. Нам требуется как минимум 181 человек в ФАПы. Сегодня мы оказываем медицинскую помощь в удаленных территориях в выездной форме, но мы обязаны обеспечить населенные пункты постоянными медицинскими работниками. Рассчитываем, что эта мера позволит в течение этого года увеличить количество работников и обеспечить качество и доступность медицинской помощи», — отметил министр здравоохранения Омской области Дмитрий Вьюшков.

Важно! Медицинский работник, решивший принять участие в государственной программе, обязан подписать договор с департаментом здравоохранения и медицинской организацией по новому месту трудоустройства. Срок действия контракта должен составить не менее 5 лет (в этот период не включается время пребывания в отпуске по уходу за ребенком до полутора, трех лет и более).

Целью финансирования программы является обеспечение качественным и своевременным медицинским обслуживанием жителей каждого региона России, в том числе малонаселенных и отдаленных населенных пунктов. Власти тем самым пытаются уравнять право городских и сельских жителей на доступность услуг медицинского характера.

По словам главы ведомства, по программе «Земский доктор» врачи получают единовременную компенсационную выплату в размере 2 миллионов в случае трудоустройства в сельскую местность или 1 миллион рублей при трудоустройстве в город с численностью населения до 50 тысяч человек. С 2022 года программа стала распространяться и на фельдшеров. Теперь фельдшеры, которые едут работать в сельскую местность, получают «подъемные» в размере 1 миллиона рублей, прибывающие в «малые» города – 500 тысяч рублей. Реализация мотивационных программ по земству с 2022 года осуществляется в софинансировании со стороны федерального (88%) и регионального (12%) бюджетов.

Деньги северу: медики в зоне БАМа получают повышенные выплаты по поручению губернатора

Согласно порядку, специалисты, получившие увеличенные выплаты, должны проработать в медучреждении пять лет с момента подписания договора. Если же человек захочет расторгнуть договор раньше срока, он должен будет вернуть в бюджет часть выплаты, рассчитанной пропорционально неотработанному периоду.

В течение 2022 года по программе «Земский доктор/фельдшер» отправились 30 врачей в 15 медорганизаций области. Десять фельдшеров трудоустроены на должности заведующих ФАП в Архаринском, Ивановском, Свободненском и Сковородинском районах, на должности фельдшеров скорой медицинской помощи в Благовещенском, Бурейском, Ивановском, Магдачинском районах, Райчихинске.

врачей и 750 медработников среднего звена недостает в Приамурье. Нехватка среднего медицинского персонала наблюдается в Благовещенском, Сковородинском, Свободненском, Октябрьском и Тындинском районах. Наиболее острый дефицит врачей испытывают медорганизации в Белогорском, Зейском, Благовещенском и Свободненском районах

Выплаты по три и пять миллионов рублей медикам, работающим в северных районах Приамурья, дают в дополнение к программам «Земский доктор» и «Земский фельдшер». Специальная мера поддержки действует с этого года. Установить отдельные выплаты медикам, которые приедут лечить амурчан в зоне БАМа в Зейском, Тындинском, Мазановском и Селемджинском районах, поручил губернатор Василий Орлов во время рабочей поездки по северным районам области. Договоры с областным министерством здравоохранения заключили шесть человек. Они получили выплаты на общую сумму 22 миллиона рублей.

— Благодаря этим выплатам мы теперь можем не просто приглашать медиков работать в отдаленные населенные пункты, у нас появилась возможность выбирать сотрудников в зависимости от их опыта работы, квалификации. Среди желающих приехать работать к нам — медики Чукотки, Московской области. Это что касается среднего медперсонала. С привлечением врачей немного сложнее, но тем не менее нам удалось в этом году трудоустроить врача общей практики. В ближайшее время еще закроем несколько пустующих ставок, — отметил главный врач тындинской больницы Андрей Козлов.

Программа «Земский фельдшер»

Цели программы
• Повышение престижности труда сельского фельдшера;
• Улучшение жилищных условий специалистов;
• Повышение доступности первичной медицинской помощи для людей, проживающих на селе;
• Омоложение состава кадров медицинских работников на селе.

Необходимые документы
Назначение и выдача выплат осуществляется Министерством здравоохранения в регионе. Предоставление финансирования проводится на основании договора о единовременных денежных выплатах. Договор заключается с Министерством здравоохранения, для этого нужно подготовить следующие документы:
• заявление на заключение договора по единовременной денежной выплате;
• копию паспорта получателя финансовой поддержки;
• ксерокопию трудового договора с медработником, предусматривающего его обязанность работать на протяжении пяти лет (без учёта времени нахождения в отпуске по уходу за ребёнком) по основному месту работы на условиях полной продолжительности рабочего дня, которая установлена трудовым законодательством для данного типа работников;
• копию трудовой книжки медработника;
• копию диплома учебного учреждения о получении среднего профильного образования и приложений к нему;
• копию сертификата по специализации;
• копия документа, удостоверяющего место жительства (пребывания), который свидетельствуют о факте прибытия в сельский населенный пункт.

По программе участник должен проработать в лечебном учреждении в сельской местности на полной ставке не меньше пяти лет. В этот период не входит отпуск по уходу за ребенком. Если расторжение договора произойдет досрочно по инициативе медработника, то ему придется пропорционально вернуть полученные деньги в бюджет.

Обтекание Региональная Инициатива «Земский фельдшер» создана аналогично федеральному проекту «Земский доктор», который работает с 2012 году и показывает хорошие результаты. Основная цель программы «Земский фельдшер» — привлечение специалистов со средним медицинским образованием для работы в сельской местности и обеспечение доступности медицинской помощи для проживающих в отдаленных поселках людей.

Условия участия в программе
Участвуя в программе «Земский фельдшер», медицинский работник получает выплату — 750 тыс. рублей, которую может использовать по собственному усмотрению. Денежные средства выплачиваются через месяц после оформления документов и заключения договора.

Программа минздравармэ земский фельдшер в 2022 году

Младший медицинский персонал может получить помощь от государства по специальной программе «Земский фельдшер». Действующими правилами предусмотрена поддержка для фельдшеров и других работников соответствующей категории в размере 500 000 р. Общие условия соответствуют рассмотренным выше. В частности, для выполнения обязательств по договору необходимо выполнять трудовую деятельность по специальности на протяжении не менее пяти лет.

– Программа «Земский доктор» оказалась для нас идеальным вариантом, – рассказывает Дмитрий. – Своего жилья у нас не было, а по программе врачам, которые едут работать в сельскую местность, полагается единовременная выплата на покупку жилья. Четыре года назад она составляла миллион рублей.

Требование чиновников о регистрации противоречит условиям программы, согласно которой нужны всего лишь документы о месте проживания. Сотрудники министерства не предложили Крыжину ни одного способа выйти из затруднительной ситуации. Сейчас фельдшер настроен решить проблему с помощью СМИ и прокуратуры.

Становясь участником программы, медработник среднего звена получает одноразовую выплату, использование которой государством не контролируется. Сумма выплаты равна 500 тыс. рублей. Основанием для получения средств является заключение договора и оформление необходимых документов надлежащим образом. Выплата производится спустя 30 дней после даты подписания договора. Назначает и производит выплаты средств региональное Министерство здравоохранения.

В этом году единовременные компенсационные выплаты получат медицинские работники в возрасте до 50 лет, прибывшие на работу в сельский населенный пункт, рабочий поселок, поселок городского типа либо город с населением до 50 тысяч человек или переехавшие на работу в населенные пункты этой категории. Для получения выплаты медицинский работник должен заключить трудовой договор с медицинской организацией, подведомственной Министерству здравоохранения Алтайского края.

Для этого просматривайте официальные объявления. Когда найдете подходящее, обратитесь в местные органы власти с просьбой о трудоустройстве. Потенциальному претенденту на миллион нужно хорошо подготовиться. Государству представляющему его интересы специалисту необходимо доказать ваше право на помощь. В процессе приема у специалиста вам предложат еще подписать согласие на заключение договора с Министерством здравоохранения. Все указанные выше документы необходимо отксерокопировать и заверить у нотариуса.

сумма – 1 000 000 р.;
формирование выплат – за счет федерального и регионального бюджетов;
обязательства участника – переезд, подписание трудового договора по специальности на срок 5 лет;
ответственность – возврат денежных средств при досрочном расторжении контракта по вине врача;
ответственное учреждение – территориальное подразделение «Фонда обязательного медицинского страхования» (ФОМС).

Для участия в программе необходимо изначально на момент трудоустройства приниматься на работу на условиях участия в такой госпрограмме. По вопросу возможности участия после трудоустройства Вам необходимо обратиться в Департамент здравоохранения и к работодателю.

1) исполнение трудовых обязанностей в течение пяти лет со дня заключения договора на должности в соответствии с трудовым договором при условии продления договора на период неисполнения трудовой функции в полном объеме (кроме времени отдыха, предусмотренного ст. 106 и 107 ТК РФ);

Программа Земский Фельдшер 2022 Год Какие Регионы Участвуют

2) установление обязанности уполномоченного органа исполнительной власти субъекта Российской Федерации и территориального фонда в срок до 15-го числа месяца, предшествующего месяцу, в котором осуществляются единовременные компенсационные выплаты медицинским работникам в соответствии с частью 12.1 настоящей статьи, представить в Федеральный фонд заявки на получение иных межбюджетных трансфертов, предусмотренных частью 12.1 настоящей статьи, по форме, установленной Федеральным фондом;

Кстати, решено, что действие программы будет распространяться и на посёлки городского типа. Однако незаполненные врачебные вакансии есть ещё во многих населённых пунктах. Поэтому программу, когда-то рассчитанную всего на 2 года, решено продолжить. Кроме того в планах Правительства Российской Федерации запуск нового проекта – «Земский фельдшер».

По программе “Земский фельдшер” в прошлом году было привлечено девять и в 2022 году – восемь специалистов, которым было выплачено по 500 тыс. рублей. Документы еще пяти человек, претендующих на статус участника программы, находятся на рассмотрении в Минздраве.

Контроль за исполнением настоящего приказа оставляю за собой. Настоящий приказ вступает в силу с 1 января года и подлежит официальному опубликованию. Директор департамента здравоохранения Костромской области Е. Утвержден приказом департамента здравоохранения Костромской области от 24 декабря г.

Поскольку речь идет о фельдшерах, нужно обозначить и то, на кого именно распространяется программа. Сельский фельдшер по своим должностным обязанностям и стандартам работы схож с участковыми терапевтами и врачами скорой помощи. Это специалист широкого профиля, который может оказывать доврачебную помощь.