Как всегда, мы постараемся ответить на вопрос «Присмотр детей в детском саду закон воспитателям в 2022 году». А еще Вы можете бесплатно проконсультироваться у юристов онлайн прямо на сайте не выходя из дома.
— Даже из-за полной ерунды можешь «получить по голове». Например, на прогулке ребенок сел на траву и решил поползать. У него загрязнились штанишки, и к тебе сразу много претензий — почему не забрала домой, не постирала, не отутюжила и не отдала маме чистые. Я объясняю родителю: это ваш ребенок, и то, что он сел на траву, я не могла предвидеть. Однако потом меня вызывает заведующая, которой позвонила мама. А ведь у меня самой пять детей, все ходили в сад, и лично я никогда не жаловалась из-за грязных штанов, — рассуждает Злата.
— Никто не учитывал огромнейшей психологической нагрузки, не отслеживал момент выгорания. 12 часов с детьми — это чрезвычайно тяжело. Я просто спала на ходу, — вспоминает Злата. — Уже после увольнения мне звонили, просили вернуться, но я сказала «нет».
«Оклад уменьшился в три раза»
«У меня были маленькие дети, которых некому было смотреть. Поэтому пошла в сад и стала помощником воспитателя», — рассказывает Лариса Рогожинская. Она работает в одном из столичных детских садов уже 22 года.
- осуществлять контроль за жизнью и здоровьем детей во все время их пребывания в саду;
- проведение различных видов занятий, развивающих, спортивных, подготовку к праздникам и пр.;
- создавать благоприятную атмосферу, которая способствует бесконфликтному общению между малышами;
- прививать воспитанникам навыки самообслуживания;
- разрешать конфликты, проявлять выдержку и тактичность с детьми и их родителями;
- контролировать состояние здоровья воспитанников;
- немедленное сообщение об опасности и форс-мажорных ситуациях непосредственному начальству или в соответствующую службу;
- проходить медицинский осмотр в соответствии с графиком.
- сохранение жизни и здоровья детей в группе;
- сохранность личных вещей воспитанников;
- соблюдение инструкций по технике безопасности и охраны труда;
- применение недопустимых методов воспитания, насилия и грубость;
- несоответствующее выполнение и невыполнение своей работы;
- использование рабочего времени в личных целях;
- превышение полномочий.
Права
Если воспитатель не выполняет свои обязанности, что делать в такой ситуации родителям? В первую очередь необходимо обратиться к заведующей ДОУ, написать заявление в двух экземплярах, попытаться решить конфликтную ситуацию с требованием ответа в письменном виде.
В 2022 году правительство внесло изменения в закон о дошкольном образовании. Перемены касаются оплаты труда сотрудникам детских садов, пожарной безопасности, закупок и некоторых других организационных моментов.
СПРАВОЧНИК РУКОВОДИТЕЛЯ ДОШКОЛЬНОГО УЧРЕЖДЕНИЯ:
- Доступность дошкольного образования;
- Приём дошкольников;
- Права на получение льгот;
- Режим работы;
- Программа обучения;
- Трудоустройство в ДОУ;
- Минимальный размер оплаты труда (МРОТ);
- Пожарная безопасность;
- Закупочная деятельность;
- Оплата налогов с дохода ДОУ;
- Пенсионные начисления;
- Средства обязательной индивидуальной защиты (СИЗ);
- Планирование финансово-хозяйственной деятельности;
- СанПин
Закон о дошкольном образовании 2022
В ГОСТ уже прописаны новые правила и знаки оповещения для различных видов защиты. В первую очередь, переназначаются места для хранения противогазов, респираторов и т.д. Большая часть перемен затрагивает категорию СИЗ, которая важна в случае эвакуации из места возгорания.
В новые формы входят: годовые – с отчета за 2022 год, месячные – с отчета за январь 2022 года и квартальные. Ранее действовавшие формы утратили силу. В 2022 году первую отчетность за январь сдайте до 15 февраля. Если средняя численность работников меньше 15 человек, проверьте, надо ли подавать годовую форму № 1-Т. В 2022 году форму можно подать до 21 января включительно. Изучите приказ Росстата от 06.08.2022 № 485, чтобы понять, какие еще формы надо сдавать вашему детскому саду.
С 2022 года в ПФХД детский сад сможет планировать свою деятельность не на год, а на три года, если возьмет на себя долгосрочные обязательства с разрешения учредителя. Показатели плана поменять, если детский сад решит использовать остатки средств на начало текущего финансового года; если объемы планируемых поступлений и объемы или направления выплат изменятся; если детский сад решат реорганизовать (приказ Минфина от 31.08.2022 № 186н).
Составлять план ФХД на 2022 год надо по новым правилам
Чтобы начать работу по новым правилам, распечатайте и раздайте работникам карточки с конкретными поручениями. Вам нужно вписать сроки выполнения и ответственных. Карточку можно редактировать в тексте поручения, добавить еще свои поручения. В конце статьи смотрите презентацию, в которой на слайдах кратко описаны все изменения. Покажите ее сотрудникам на совещании сразу после январских каникул.
- Бланки новых статистических отчетов по зарплате возьмите из приказа Росстата от 06.08.2022 № 485.
- Ежемесячно до 15-го числа после отчетного месяца подавайте форму
№ П-4 «Сведения о численности и заработной плате работников».
Изменений следует ждать в отчетах для пенсионного фонда. В связи с переходом на электронные трудовые книжки, с 1 января 2022 года электронный отчет о стаже работников потребуется сдавать ежемесячно до 15-го числа месяца, следующего за отчетным.
Изменение № 2. Стало известно, какие средства индивидуальной защиты покупать и где их размещать
Вступит в силу стандарт по учетной политике, утв. приказом Минфина от 30.12.2022 № 274н. Порядок применения КОСГУ будет регулироваться отдельным документом – приказом Минфина от 29.11.2022 № 209н. Он вступает в силу с 1 января.