Почему В Красноярске Отменена Льгота На Предоставление Детского Сада Матери-Одиночке

Привет, на связи Мария Сергеевна, рассказываю свой опыт и знания в юриспруденции, мой опыт больше 15 лет, это дает мне возможность делаеть правильные консультации и быстрое решение в различных ситуациях и сейчас рассмотрим — Почему В Красноярске Отменена Льгота На Предоставление Детского Сада Матери-Одиночке. Если по какой-то причине в Вашем городе нет профессионалов юристов или адвокатов то, можете написать свой вопрос, по мере обработки их ответ напишу всем. А еще лучше для Вас будет спросить в комментах у постоянных читателей/посетителей, которые раньше уже решили данный вопрос и возможно знают иные пути решения вопроса или проблемы.

Аttention please, данные могут быть неактуальными в момент Вашего прочтения, законы очень быстро обновляются, дополняются и видоизменяются, поэтому ждем Вашей подписки на нас в социальных сетях, чтобы Вы были в курсе всех обновлений.

Малоимущим матерям-одиночкам ипотека может быть предоставлена на льготных условиях. Так, став участницами программы «Жилище» они могут рассчитывать на частичное погашение долга или первоначального взноса за счет государственных субсидий. Если мама не старше 35 лет, она вправе принять участие в программе «Молодая семья». Она также предполагает софинансирование государством расходов на покупку квартиры или иного жилья.

Трудовые льготы

В большинстве субъектов России при рождении 3-го малыша выплачивается местный «материнский капитал». Одинокая мама также может им воспользоваться. Сумма данной выплаты в разных регионах очень неоднородна и зависит от финансовых возможностей конкретного бюджета. Например, в Тюменской области региональный маткапитал составляет 40 000 рублей, а в Ненецком автономном округе — 300 000 рублей.

Сколько получает мать-одиночка?

Помимо данного перечня, существует еще один – с указанием болезней, при наличии которых совместное проживание с их носителем невозможно (Приказ Минздрава РФ № 987 от 29.11.2021). Если мать-одиночка с детьми вынуждена проживать с человеком, страдающим данными болезнями, например, с бабушкой или братом, то ее тоже поставят в льготную очередь на жилье. К таким заболеваниям, в частности, относятся:

  1. На продукты питания для детей до 3 лет — 675 рублей.
  2. На другие расходы до 16 лет — или до 18, если ребенок еще учится в школе, — 750 рублей, если мать получает ежемесячное пособие на ребенка. И 300 рублей, если не получает.

Если бы субсидия на оплату ЖКХ действовала еще и во втором полугодии, я бы получила еще около 20 тысяч, потому что зимой субсидия больше. Если бы получала вычет, экономила еще 2548 рублей в год при зарплате 45 тысяч рублей в месяц.

Мнение эксперта

Справку о доходах я взяла на работе. Оставалось достать справку о ежемесячном пособии в 1390 рублей — ее надо брать в отделе социальной защиты в часы приема. Часы приема обычные рабочие — с 9 до 18, в это время я тоже работаю в офисе. Заказать через МФЦ нельзя, я пыталась. Соль в том, что компенсацию на сад дают на три месяца, после чего собирать справки нужно снова. Я решила не оформлять эту компенсацию: по-моему , сэкономленные 200 рублей того не стоят.

Читайте также:  Поддержка Молодых Семей В 2021 Году Башкортостан

Если это именно льгот по детскому садику, и тем более вы из Московской области, посмотрите вот на этом сайте, здесь очень грамотные статьи и очень своевременное внесение изменений в законодательстве, они реагируют мгновенно.

Viktoriya Kochetkova, эксперт

Но, если брать действующий на сегодня Указ Президиума Верховного Совета СССР от 9 октября 1979 г. N 885-X О ВНЕСЕНИИ ИЗМЕНЕНИЙ И ДОПОЛНЕНИЙ В ОСНОВЫ ЗАКОНОДАТЕЛЬСТВА СОЮЗА ССР И СОЮЗНЫХ РЕСПУБЛИК О БРАКЕ И СЕМЬЕ

Павел Никитин, эксперт

Ну, а те льготы, которые гарантированы ей например, ТК РФ это не менялись, мать одиночку нельзя уволить по инициативе работодателя ст.261 ТК РФ пока ребенку не исполниться 14 лет, а если ребенок-инвалид то 18 лет.

Полный перечень предоставляемых льгот необходимо уточнять в местной администрации или отделении соцзащиты. Если, по каким-то причинам администрация учебной организации, где обучается ребенок, отказывается предоставлять льготы, можно подать жалобу в вышестоящий орган. Это может быть территориальное отделение министерства образования в регионе.

Для того, чтобы встать в очередь на расширение жилищных условий, женщине должно быть меньше 35 лет, она должна быть признана администрацией нуждающейся в улучшении жилищных условий и иметь достаточный доход для получения кредита на покупку жилья.

Как ускорить процесс получение жилья

  • при ликвидации предприятия или прекращении деятельности ИП;
  • если работник неоднократно не выполняет свои трудовые обязанности без уважительных причин, при этом должно быть документальное подтверждение, например, служебное взыскание);
  • нарушение трудовой дисциплины и должностных обязанностей (прогулы, опоздания, разглашение служебной информации, нахождение на рабочем месте в состоянии алкогольного опьянения и пр.);
  • совершения работником, выполняющим воспитательные функции, аморального проступка, несовместимого с продолжением данной работы;
  • если одинокая женщина работает руководителем, то поводом для увольнения может стать однократное грубое нарушение своих трудовых обязанностей;
  • применение, в том числе однократное, методов воспитания, связанных с физическим и (или) психическим насилием над личностью обучающегося, воспитанника;
  • предоставление ложных сведений во время трудоустройства.

  • на получение скидки до пятидесяти процентов при оплате детского сада для ребенка (либо оплата производится в полном объеме, а по итогам месяца или отчетного периода женщине перечисляется соответствующая компенсация);
  • в случае оплаты дополнительного образования размер скидки или компенсации от государства составляет не более тридцати процентов от стоимости занятий в месяц;
  • дети из неполных семей питаются бесплатно как в школе, так и в детском саду (если мать такого ребенка предоставит соответствующие документы);
  • в случае признания семьи не только неполной, но и малоимущей, для подготовки ребенка к школе выделяется специализированная субсидия, которая может быть использована только на приобретение канцелярских принадлежностей, а также школьной формы для ребенка при поступлении в школу (предоставление такой целевой помощи осуществляется раз в год только при подаче специального заявления, а о расходовании средств из данной субсидии мать-одиночка должна отчитаться в виде предоставления кассовых чеков и документов).
  • невозможность сокращения матери-одиночки по общим основаниям до достижения ее ребенком возраста четырнадцати лет (а при условии воспитания ребенка-инвалида – до достижения им возраста восемнадцати лет);
  • невозможность увольнения такой сотрудницы по инициативе работодателя за исключением тех случаев, когда такое увольнение разрешено самим Трудовым Кодексом (например, в случае грубейшего нарушения работницей своих непосредственных обязанностей либо в случае ликвидации предприятия или организации);
  • если ребенку не исполнилось четырнадцать лет, его мать не может быть отправлена в командировку без ее письменного согласия;
  • мать-одиночка вправе потребовать от работодателя установления сокращенного рабочего дня или рабочей недели до достижения ее ребенком возраста четырнадцати лет;
  • работодатель не имеет права привлекать женщину к работе в ночное время, если воспитываемый ею ребенок не достиг возраста пяти лет;
  • в случае трудоустройства одинокой матери на работу отказ принять ее, высказанный работодателем, может быть оспорен, если такое решение им было принято на основании того, что женщина воспитывает ребенка (в случае судебного оспаривания работодатель будет обязан принять женщину на ту должность, которая считалась вакантной на момент попытки трудоустройства одинокой матери);
  • если сотрудница воспитывает ребенка-инвалида, она имеет право потребовать предоставления ей четырех дополнительных выходных дней в месяц, которые нельзя переносить на следующие месяцы. Такие выходные дни должны предоставляться по удобному для женщины графику;
  • для любой одинокой матери в рамках трудового законодательства предусмотрена возможность оформления дополнительного отпуска в размере не менее четырнадцати календарных дней. Однако такой отпуск будет предоставлен без сохранения заработной платы.
Читайте также:  Как В 1 С В Рсв За 2021 За 1 Квартал Год Забить Задолженность За Фсс На Начало 2021 Года

Льготы в трудовой сфере

Регулирование перечня доступных льгот для матерей осуществляется на нескольких уровнях действующего законодательства – на федеральном, региональном и муниципальном, так как каждый регион, кроме установленных общероссийских льгот, вправе предоставлять женщинам, которые подтвердили свой статус одинокой матери, дополнительные льготы на основании возможностей своего внутреннего бюджета.

К сожалению, мать-одиночка – это нередкое явление как в современной России, так и во всем мире. Причин для того, чтобы женщина в одиночку растила ребенка, немало, но, несмотря на разные причины, результат один: мать и ребенок нуждаются в помощи.

От платы за содержание детей в государственных детских дошкольных учреждениях в города Москвы в размере 100% освобождаются: Льгота по оплате содержания детей предоставляется ежегодно на основании заявления родителей (законных представителей) и документов, подтверждающих наличие у семьи права на льготу.

Льготы матерям-одиночкам

Согласно ст. 52.2 Закона РФ от 10.07.1992 N 3266-1 «Об образовании» родители, деток посещающих образовательные учреждения, которые занимаются исполнением основной общеобразовательной программы дошкольного образования, получили право на выплату некоторой доли родительской платы, в качестве компенсации.

  • воспитывает малыша в неполной семье, даже если она не получает алименты от своего бывшего супруга;
  • при рождении ребенка в 300–дневный период после развода или смерти, в этом случае автоматически записывается в графе отца бывший супруг, но он вправе оспорить данный факт в судебном порядке;
  • при рождении ребенка и лишении отца родительского права;
  • при рождении ребенка в гражданском браке, но при установлении отцовства, такой пункт действует даже если супруг не живет с гражданкой.

Льготы матерям-одиночкам в детском саду

  • бесплатные обеды и учебная литература в школьном учреждении;
  • скидка в 50 и 30 процентов на дошкольные и дополнительные образовательные учреждения;
  • внеочередное поступление в вышеуказанные учреждения;
  • бесплатный массажный кабинет в поликлинике;
  • бесплатный или с частичной оплатой билет в лагерь или оздоровительный центр;
  • получение повышенного вычета – 2800 рублей;
  • возможность отказа на работе от выхода в праздничные, выходные дни, отказа от сверхурочной работы;
  • возможность работы на неполном рабочем дне или неделе;
  • возможность получения дополнительного отпуска или дней;
  • оплата больничного в 100% размере.
Читайте также:  Тариф На Взнос На Капитальный Ремонт 2021 Московская Область

По оплате

  • документ, удостоверяющий личность заявителя;
  • свидетельство о рождении;
  • справки, подтверждающие статус многодетной матери;
  • справка по форме 25;
  • медицинская карта малыша;
  • справка о регистрации ребенка по месту прописки матери;
  • полис обязательного медицинского страхования.

— Если ребенку меньше 5 лет, то одинокая мать имеет право отказаться от сверхурочного труда и ночных смен. Также она вправе отказаться от работы в выходные и праздничные дни (ст. 259 ТК РФ). Отказ таких родителей от работы в ночное время не считается нарушением трудовой дисциплины.

Как мы знаем, в Российской Федерации существует острая демографическая проблема. Пытаясь ее решить, государство предусматривает немало льгот и выплат для всех матерей. И особенно для матерей-одиночек. Эти выплаты существуют как на общефедеральном, так и на местном, региональном уровне.

Кто считается одинокой матерью

— Матерям-одиночкам больничный лист по уходу за ребенком выдаётся на более длительный срок, чем другим матерям, и оплачивается в размере 80-100% заработка (в зависимости от трудового стажа) с 1-го по 10-й день, 50% заработка с 11-го по 15-й день. (ст. 183 ТК РФ, Федеральный закон от 29.12.2021 N 255-ФЗ «Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством»). В случае если одинокая мать воспитывает ребенка-инвалида, ей положены четыре дополнительных оплачиваемых выходных дня в месяц (письмо ФСС России от 15.09.1994 N 416 ЮШ).

Во многих субъектах России успешно реализуются программы, поддерживающие молодые семьи. Одинокие мамы, не достигшие 35-летнего возраста, тоже подпадают под действие указанных программ и могут обратиться за льготой в местную администрацию.

Налоговое законодательство

На первоочередный прием и скидку при оплате можно рассчитывать только при обращении в муниципальные или коммунальные ДОУ. Там не вправе отказать во внеочередном приеме малыша. Если же был выбран коммерческий частный сад, заявление подавать бесполезно.

Сфера образования

По сей день в России одной из злободневных проблем является нехватка мест в детских садах. Для матери-одиночки получение такого места в ДОУ является приоритетной задачей, так как это дает возможность выйти на работу, чтоб иметь финансовую возможность содержать себя и свое чадо.

Оцените статью
Правовое обеспечение для населения